उत्तर प्रदेश सरकार की ओर से हाल ही में गठित हुए उत्तर प्रदेश शिक्षा सेवा चयन आयोग ने राज्य में शिक्षकों और अनुदेशकों की भर्ती को लेकर नियमावली तैयार कर ली गई है। इसके मुताबिक, प्राथमिक से लेकर उच्च शिक्षण संस्थानों में टीचर और अनुदेशक के पदों को कैसे भरा जाएगा। इसकी पूरी रुपरेखा तैयार कर ली गई है। इसके मुताबिक, इन पोस्ट को भरने के लिए पहले रिटेन एग्जाम और बाद में इंटरव्यू आयोजित किए जाएंगे। यह लिखित परीक्षा दो घंटे की होगी, जो कि बहुविकल्पीय होगी।
UP Teachers recruitment Rule: ऐसे तैयार होगी मेरिट सूची
नए आयोग की ओर से तैयार नियमावली के अनुसार लिखित परीक्षा के 90 प्रतिशत अंक और 10 परसेंट साक्षात्कार के अंक को जोड़कर मेरिट सूची तैयार की जाएगी। वहीं, जहां इंटरव्यू नहीं होगा, वहां लिखित परीक्षा से भर्ती हो सकती है, इसका फैसला आयोग ही लेगा।
Bihar Teachers Recruitment: अब नीतीश सरकार देश के लोगों बिहार में शिक्षक की देगी नौकरी
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Bihar Teachers Recruitment: अब नीतीश सरकार देश के लोगों बिहार में शिक्षक की देगी नौकरी
UP में लिखित परीक्षा और इंटरव्यू के माध्यम से होगी शिक्षकों की भर्ती, नए आयोग ने तय किए नियम
राज्य के डिग्री कालेजों में प्राचार्यों की भर्ती में लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के आधार पर होगा। इसके अलावा यह भी जानकारी सामने आई है कि अल्पसंख्यक शिक्षण संस्थानों में भर्ती की निगरानी के लिए एक अलग विशेषज्ञ पैनल तैनात किया जाएगा जो कि पूरे रिक्रूटमेंट प्रोसेस पर नजर रखेगा। लिखित परीक्षा के 90 प्रतिशत अंक और 10 परसेंट साक्षात्कार को जोड़कर मेरिट सूची तैयार की जाएगी।
By Nandini Dubey
Edited By: Nandini Dubey
Published: Thu, 14 Dec 2023 04:25 PM (IST)
Updated: Thu, 14 Dec 2023 05:22 PM (IST)
UP में लिखित परीक्षा और इंटरव्यू के माध्यम से होगी शिक्षकों की भर्ती, नए आयोग ने तय किए नियम
UP में लिखित परीक्षा और इंटरव्यू के माध्यम से होगी शिक्षकों की भर्ती, नए आयोग ने तय किए नियम
HIGHLIGHTS
असिस्टेंट प्रोफेसर और प्राचार्य के पदों पर भर्ती के लिए देनी होगी लिखित परीक्षा
उत्तर प्रदेश शिक्षा सेवा चयन आयोग ने तय किए भर्ती नियम
प्राइमरी से लेकर उच्च शिक्षण संस्थानों में भर्ती करेगा ये आयोग
एजुकेशन डेस्क, नई दिल्ली। उत्तर प्रदेश सरकार की ओर से हाल ही में गठित हुए उत्तर प्रदेश शिक्षा सेवा चयन आयोग ने राज्य में शिक्षकों और अनुदेशकों की भर्ती को लेकर नियमावली तैयार कर ली गई है। इसके मुताबिक, प्राथमिक से लेकर उच्च शिक्षण संस्थानों में टीचर और अनुदेशक के पदों को कैसे भरा जाएगा। इसकी पूरी रुपरेखा तैयार कर ली गई है। इसके मुताबिक, इन पोस्ट को भरने के लिए पहले रिटेन एग्जाम और बाद में इंटरव्यू आयोजित किए जाएंगे। यह लिखित परीक्षा दो घंटे की होगी, जो कि बहुविकल्पीय होगी।
UP Teachers recruitment Rule: ऐसे तैयार होगी मेरिट सूची
नए आयोग की ओर से तैयार नियमावली के अनुसार लिखित परीक्षा के 90 प्रतिशत अंक और 10 परसेंट साक्षात्कार के अंक को जोड़कर मेरिट सूची तैयार की जाएगी। वहीं, जहां इंटरव्यू नहीं होगा, वहां लिखित परीक्षा से भर्ती हो सकती है, इसका फैसला आयोग ही लेगा।
UP Teachers recruitment Rule:असिस्टेंट प्रोफेसर और प्राचार्य के पदों पर ऐसे होगी भर्ती
राज्य के डिग्री कालेजों में प्राचार्यों की भर्ती में लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के आधार पर होगा। इसके अलावा, यह भी जानकारी सामने आई है कि अल्पसंख्यक शिक्षण संस्थानों में भर्ती की निगरानी के लिए एक अलग विशेषज्ञ पैनल तैनात किया जाएगा, जो कि पूरे रिक्रूटमेंट प्रोसेस पर नजर रखेगा।
बता दें कि उत्तर प्रदेश शिक्षा सेवा चयन आयोग के गठन को मंजूरी हाल ही में सीएम योगी आदित्यनाथ की अध्यक्षता में हुई बैठक में मिली है। इस नए आयोग को बनाने के पीछे का मकसद यह था कि राज्य में विभिन्न स्तरों पर शिक्षकों की होने वाली भर्ती को एक ही आयोग की ओर से संपन्न कराया जाए, क्योंकि अभी तक अगल-अलग आयोग टीचर्स की नियुक्ति करते थे।
